Train the Trainer (IHK)
Anmeldung möglich
| Beginn | Mo., 23.03.2026, 09:00 - 17:00 Uhr |
| Ende | Fr., 27.03.2026 |
| Indiv. Terminangaben | Unterrichtszeiten: Montag 09:00 - 17:00 Uhr Dienstag 09:00 - 17:00 Uhr Mittwoch 09:00 - 17:00 Uhr Donnerstag 09:00 - 17:00 Uhr Freitag 09:00 - 17:00 Uhr |
| Zielgruppe | Mitarbeiter:innen aus den Bereichen der Aus- und Weiterbildung und mit fachlichem Hintergrund, die im Unternehmen interne Schulungen und Seminare durchführen, Trainer:innen, die selbstständig oder als freie Mitarbeiter:innen von Bildungseinrichtungen Lehrveranstaltungen durchführen. |
| Lernziel | Ziel dieses Lehrgangs ist es, die Teilnehmenden zu befähigen, in ihrem jeweiligen Unterrichts- und Trainingsgebiet nach zeitgemäßen und wirksamen Prinzipien der Arbeit mit Erwachsenen konstruktiv und flexibel tätig zu sein. In vier Handlungsfeldern lernen die Teilnehmer:innen wie Seminare und Trainings erfolgreich geplant und gestaltet werden. Der methodische Grundsatz dieser Weiterbildung ist erfahrungsorientiert und reflexiv. Das Lernen von- und miteinander ist ein grundlegendes Arbeitsprinzip. Unter Berücksichtigung der Lernbedürfnisse der Teilnehmer:innen werden neben der Vermittlung notwendiger Sachinhalte teilnehmerorientierte Lehr- und Lernmethoden im Mittelpunkt des Lehrgangs stehen. Durch die Anwendung eines vielfältigen Methodenrepertoires erhalten die Teilnehmer:innen die Möglichkeit, das Gelernte direkt in praktischen Situationen anzuwenden. Wenn Sie mindestens 80% am Unterricht teilnehmen und am Ende des Lehrgangs die praxisorientierte Wissensabfrage erfolgreich absolvieren, erhalten Sie ein IHK-Akademie-Zertifikat. |
| Kursort | Online |
| Kosten | 2250,00 € |
| Zusatzinfo | inklusive Lehrgangsunterlagen Gemäß § 4 Nr. 22a) UStG umsatzsteuerfrei Gesamtrechnung zahlbar nach Erhalt der Rechnung Dieser Fachkurs kann mit 30% oder 70% durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds gefördert werden. TN bis 54 Jahre - 30 % Förderung TN ab 55 Jahre - 70 % Förderung TN ohne Berufsabschluss - 70 % Förderung Grundsätzlich besteht kein Anspruch auf Förderung. Die Förderbestimmungen sind einzusehen unter: ESF-BW |
| Dauer | 5 Tage |
| Kursnr. | 26AB91 |
Kursbeschreibung
Handlungsfeld 1: Erwachsenengerechtes Lehren und Lernen in der Weiterbildung• Besonderheiten des Lernens im Erwachsenenalter
• Entwicklungslinien in beruflichen Lernprozessen
• Handlungsorientiertes und ganzheitliches Lernen in der beruflichen Weiterbildung
• Rolle und Selbstverständnis des Dozenten/Trainers
• Wirkungsvolle Kommunikation in Lehr- und Lernprozessen
Handlungsfeld 2: Methoden und Medien im Trainings- und Unterrichtseinsatz
• Der Trainer als Initiator - aktive und passive Methoden
• Präsentation und Moderation im Trainings- und Unterrichtseinsatz / Medien
• Bedeutung von Sozialformen: Gruppenarbeit / Partnerarbeit / Einzelarbeit
• Ausgewählte Übungen und Spiele für Trainings
• Planungsstrukturen: Praktische Umsetzung eines Trainerleitfadens für Unterricht und Training
Handlungsfeld 3: Gruppenprozesse steuern
• Arbeit mit Gruppen / Gruppenmerkmale / Lernklima
• Gruppendynamik / Motivationsmöglichkeiten
• Umgang mit schwierigen Situationen im Trainings- und Unterrichtsgeschehen
Handlungsfeld 4: Erwachsenengerechtes Lehren und Lernen in der Weiterbildung
• Präsentation einer Seminar- bzw. Unterrichtseinheit
• Feedback
Der Gesamtlehrgang umfasst ca. 45 Unterrichtseinheiten (UE) und findet komplett Online statt.
Wenn Sie mindestens 80% am Unterricht teilnehmen und am Ende des Lehrgangs die praxisorientierte Wissensabfrage erfolgreich absolvieren, erhalten Sie ein IHK-Akademie-Zertifikat.
Das Team Produktmanagement steht Ihnen gerne zur Verfügung.
Tel: 0761 3858-830
E-Mail: akademie@freiburg.ihk.de
Tel: 0761 3858-830
E-Mail: akademie@freiburg.ihk.de
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